...Süre Uzatımı Komisyon Kararı”nda belirtilen İdare görüşüne göre, sözleşme konusu işin verilen süre uzatımlarına göre bitim tarihinin 05/09/2019 olduğu, ancak 10/10/2019 tarihinde bitirilerek geçici kabule hazır hale getirildiğinden 35 günlük gecikme cezası kesilmesi gerektiğine, İlişkin bulunmaktadır.
10 günlük süre - Arama Sonuçları
… Devamı
1) 657 sayılı ilamın 10. İşin süresi, yer tesliminin yapıldığı tarihten itibaren 80 (seksen) takvim günüdür. ...Müdürlüğü’nün internet sayfasından alındığı anlaşılan günlük ortalama sıcaklık değerlerine ilişkin belgeler ise... Bu itibarla dilekçi iddialarının reddedilerek 657 sayılı ilamın 10.
YARGILAMA SÜRECİ : Dava konusu istem: Zile Kaymakamlığı İlçe Milli... 2015/1039, K. 2021/1071) ...tarihinin esas alınması gerektiği, bu tarihten itibaren 45 günlük süre içerisinde verilmeyen yasaklama kararında da...
...firmanın üzerinde bırakıldığı, sözleşmede işe başlama tarihinin 23.10.2017, bitiş tarihinin ise 31.03.2019 (18 aylık bir iş) olarak belirlendiği, 10.11.2017 tarihinde fiilen gezi turlarına başlandığı, 35 günlük süre içinde ...
geçici hakediş , hakediş ödemesi , süre uzatımı , süre uzatımı hesabı ...mı, yoksa tahakkuka bağlama ve ödemeye ilişkin toplam 45 günlük sürenin bitiminin mi esas alınması gerektiği hususunda...
nolu kararı) Zamanaşımı hak düşürücü süre olup, zamanaşımı süresinden dolayı hak talebinin mümkün olamayacağı. 10 yıllık zamanaşımı süresi , hak düşürücü süre , kamu ihale sözleşmeleri kanunu , zamanaşımı süresi
... son teslim tarihine kadar malın teslim edilmemesi hâlinde ise 10 günlük ek süre verilerek gecikme cezasının uygulanması gerektiği açık ... yapılan sözleşme hükümlerine göre ihalelerden bir yıl süreyle yasaklanmasına, idare tarafından sözleşmenin feshedilmesine ve ...
2015/908 kararında, feshedilen bir işte, idarece hakedişte feshedilmeyen 10 günlük ihtar süresi karşılığı ceza yerine 273 gün karşılığı cezası uygulanmasının mümkün olmadığı hükmü verilmiştir.
İşi”’nin 1150 takvim gününde 31.08.2011 tarihi itibarıyla bitmesi gerekirken, 101 günlük süre uzatımı ile 10.06.2012 tarihinde bittiği, -
İşi”’nin 1150 takvim gününde 31.08.2011 tarihi itibarıyla bitmesi gerekirken, 101 günlük süre uzatımı ile 10.06.2012 tarihinde bittiği, -